Tjänstebenämning

Göteborgs universitet möter samhällets utmaningar med mångsidig kunskap. 58 000 studenter och 6800 medarbetare gör universitetet till en stor och inspirerande arbetsplats. Stark forskning och attraktiva utbildningar lockar forskare och studenter från hela världen. Med ny kunskap och nya perspektiv bidrar Göteborgs universitet till en bättre framtid. Institutionen för språk och litteraturer är Humanistiska fakultetens största institution med 16 olika språk, ca 90 anställda, ca 1090 helårsstudenter och en årsomsättning på drygt 110 miljoner. Institutionens forskning berör världens språk och litteraturer utifrån en bred kontextualisering och utifrån ett brett spektrum av teoretiska grunder och specifika tillämpningar. Verksamheten bedrivs inom den Humanistiska fakulteten i moderna lokaler centralt placerat, nära Götaplatsen.   För mer information om institutionen se https://www.gu.se/sprak Anställningsbenämning  Universitetslektor  Ämne  spanska  Ämnesbeskrivning  Spanska kan ingå som huvudområde i såväl kandidat- som magister- och masterexamen. Utbildningen bedrivs på grundnivå, avancerad nivå och forskarnivå med inriktning mot både språkvetenskap och litteraturvetenskap, samt mot språkinlärning och språkundervisning.  Ämnet ingår på avancerad nivå i programmen Språk och interkulturell kommunikation och i Nordiskt masterprogram för språklärare samt i Ämneslärarprogrammet. Forskningen inom ämnet bedrivs främst inom deldisciplinerna språkvetenskap och litteraturvetenskap och ingår även i institutionens ämnesövergripande forskningsprofiler.  Arbetsuppgifter  Anställningen omfattar undervisning och handledning på främst grundnivå, inom grammatik- och språkfärdighetskurser, kultur- och litteraturkurser samt språkvetenskapliga kurser, men också på nybörjarnivå. Undervisning kan även förekomma på avancerad nivå samt även inom ämnesövergripande kurser och program. Till undervisning räknas också handledning, kursansvar, kursadministration och kursutveckling mm. Undervisningen sker såväl på campus som digitalt, och som dag- och kvällsundervisning.  Inom anställningen kan även andra arbetsuppgifter ingå, såsom administrativa uppgifter och utvecklingsarbete. Innehavaren av anställningen förväntas delta aktivt i institutionens utvecklings- och arbetsmiljöarbete, som arbetsplatsträffar samt andra interna möten och konferenser. Huvuddelen av arbetet ska utföras på plats vid Göteborgs universitet och innehavaren av anställningen förväntas vara närvarande på institutionen och delta i det löpande arbetet på plats.   Arbetet inom ämnet bedrivs i ett lärarlag och den som får anställningen förväntas bidra konstruktivt i kollegial anda, såväl till ämnet som till hela institutionen.     För övrig information, kvalifikationer och behörighetskrav och för att söka tjänsten se den fullständiga annonsen på https://www.gu.se/jobba-hos-oss/lediga-anstallningar   Universitetet arbetar aktivt för en arbetsmiljö med jämställda förhållanden och sätter värde på de kvalitéer mångfald tillför verksamheten. Universitetet tillämpar individuell lönesättning. Enligt Riksarkivets föreskrifter är universitetet skyldigt att förvara ansökningshandlingar i två år efter tillsättningsbeslutet. Om du som sökande till en anställning särskilt begär tillbaka dina handlingar återsänds de när de två åren har förflutit, i annat fall kommer de att gallras ut. Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Göteborgs universitet anlitar upphandlad annonsbyrå i samband med rekrytering av personal. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser.